人事专员（接收实习生）
工作内容
1.协助部门经理，组织各部门绩效考核及汇总整理；
2、负责员工入离职手续办理；
3、日常人事事务的的处理；
4、负责员工档案的整理归纳；
5、负责社保公积金业务办理；
6、户口档案及职业资格注册变更管理；
7、招聘及培训的辅助工作；
8、负责公司领导交办的其他事项；
2、负责员工入离职手续办理；
3、日常人事事务的的处理；
4、负责员工档案的整理归纳；
5、负责社保公积金业务办理；
6、户口档案及职业资格注册变更管理；
7、招聘及培训的辅助工作；
8、负责公司领导交办的其他事项；
