1、熟悉热带水果种植生产技术和农场管理方法；
2、能够每天到作业现场布置、安排工作并做标准示范；
3、对当前工作进行量化，以相同树位条件的综合作业能力核定工作量，保证工人工作效率；
4、核对每日出工人数，作好考勤登记，月底汇总登记，次月1日前报公司分管理领导审批后，送财务编制工资表；
5、每年初提出工作计划，提出投入（人工、肥料、农药）产出（销售数量、价格、时间、总收入）计划和实施措施；
6、负责生产区内各种水果品种的日常技术管理工作，确保各项技术工作的可靠性、时效性；
7、做好农场日常管理工作，做到安全生产，不误农时，工作年初有计划，月月有总结，年末有汇总；
8、工资待遇面议。
年纪45～60，男女不限，本地人最佳