运营部经理
工作内容
岗位职责:
1.组织制定本部门内部各项规章制度及工作流程,并根据企业总体目标制定部门目标、工作计划,并组织实施 ;
2.参与制定并执行部门的财务预算计划;
3.组织进行企业运营报表的提供和季度运营分析报告工作;
4.根据上级部门的要求及时统计数据,按要求规范化向有关部门报送;
5.分发并完成总部下达的任务;
6.负责对本部门外客情关系维护;
7.本部门与跨部门沟通事宜。
任职要求:
1.正直善良有担当,爱岗敬业有理想;
2.大学本科以上学历,经济管理、工商管理、营销学、药学等相关专业;
3.具有医药企业运营管理经验;
4.具备战略研究、市场营销、医药经营、管理学、法律、法规、医药商品学、财务等相关知识;
5.判断与决策能力、组织能力、计划与执行能力、目标设置能力、预算管理能力、解决问题能力、人际沟通技巧、熟练使用计算机办公软件。
1.组织制定本部门内部各项规章制度及工作流程,并根据企业总体目标制定部门目标、工作计划,并组织实施 ;
2.参与制定并执行部门的财务预算计划;
3.组织进行企业运营报表的提供和季度运营分析报告工作;
4.根据上级部门的要求及时统计数据,按要求规范化向有关部门报送;
5.分发并完成总部下达的任务;
6.负责对本部门外客情关系维护;
7.本部门与跨部门沟通事宜。
任职要求:
1.正直善良有担当,爱岗敬业有理想;
2.大学本科以上学历,经济管理、工商管理、营销学、药学等相关专业;
3.具有医药企业运营管理经验;
4.具备战略研究、市场营销、医药经营、管理学、法律、法规、医药商品学、财务等相关知识;
5.判断与决策能力、组织能力、计划与执行能力、目标设置能力、预算管理能力、解决问题能力、人际沟通技巧、熟练使用计算机办公软件。
福利说明
有补助,公积金,五险