岗位职责：
1、负责设计部项目的组织实施，执行项目设计的规划、分配工作及规则制定；
2、设计相关工作规范、流程的制定、监督和执行
3、负责对本部门下属培训，协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率；
4、 能独立做出概念设计方案；同时负责与客户进行谈判，精准地向客户阐述出设计理念，并让客户信服;
5、建立设计部产品规划文档及部门开发过程中的各种规定；
6、考核部门内部员工的业绩、态度和潜力。
任职要求：
1、有三年以上相关行业设计工作经验；
2、有相关行业管理经验；
3、具备敏锐的市场洞察力以及流行时尚的捕捉能力；
4、具有较强的责任心和团队意识；