董事长助理
工作内容
董事长助理
职责描述:
1、协助董事长/总经理制定、贯彻、落实各项经营发展战略,实现公司经营管理目标
2、负责董事长的文书、报告撰写,通过各种渠道检索收集与公司发展有关的各类信息,主动当好领导的参谋;
3、负责协调公共关系、外部沟通和联系;
4、负责跟进、督办、汇报董办下达的各项工作任务;
5、完成领导交办的其他工作事项。
任职要求:
1、本科以上学历,2年以上工作经验优先考虑
2、熟悉OFFICE办公操作,较强的文字功底、独立起草、撰写各类文书。
3、能适应高强度工作,良好的抗压能力,工作有条理,细致、认真、有责任心、办事严谨;
4、性格开朗、思维缜密、办事细心,具备良好的沟通及协调能力,熟悉日常商务礼仪。
5、有会展行业相关经验,驾驶经验优先考虑
6、应聘者需接受岛内外出差、加班、正常的工作业务应酬(可调休)等工作任务,能随叫随到。
福利待遇(参照事业单位机制)
1、国家法定节假日
2、五险一金
3、工资+业绩提成+年终奖励
4、生日、五一、国庆、中秋、元旦、婚假、丧假补贴
5、奖励旅游
职责描述:
1、协助董事长/总经理制定、贯彻、落实各项经营发展战略,实现公司经营管理目标
2、负责董事长的文书、报告撰写,通过各种渠道检索收集与公司发展有关的各类信息,主动当好领导的参谋;
3、负责协调公共关系、外部沟通和联系;
4、负责跟进、督办、汇报董办下达的各项工作任务;
5、完成领导交办的其他工作事项。
任职要求:
1、本科以上学历,2年以上工作经验优先考虑
2、熟悉OFFICE办公操作,较强的文字功底、独立起草、撰写各类文书。
3、能适应高强度工作,良好的抗压能力,工作有条理,细致、认真、有责任心、办事严谨;
4、性格开朗、思维缜密、办事细心,具备良好的沟通及协调能力,熟悉日常商务礼仪。
5、有会展行业相关经验,驾驶经验优先考虑
6、应聘者需接受岛内外出差、加班、正常的工作业务应酬(可调休)等工作任务,能随叫随到。
福利待遇(参照事业单位机制)
1、国家法定节假日
2、五险一金
3、工资+业绩提成+年终奖励
4、生日、五一、国庆、中秋、元旦、婚假、丧假补贴
5、奖励旅游
福利说明
晋升快,朝九晚五,年终奖,带薪年假,公积金,五险